A‑Katsastus-konserni joutuu aloittamaan laajat muutosneuvottelut, kun Traficomin kilpailutus vei yhtiöltä suuren osan ajokorttikokeista ja lupapalveluista. Tilanteen seurauksena jopa 402 työntekijää voi menettää työnsä.
Ajovarma ja sen emoyhtiö A‑Katsastus Group ovat ilmoittaneet aloittavansa laajat muutosneuvottelut, jotka voivat johtaa jopa 402 työntekijän irtisanomiseen. Asiasta kertoi ensimmäisenä Yle.
Muutosneuvottelut koskevat Ajovarmaa, A‑Katsastus Groupia, A‑Katsastusta sekä K1‑Katsastajia. Kyseessä on yksi alan suurimmista henkilöstöön kohdistuvista sopeutuksista vuosiin.
Traficomin kilpailutus iski suoraan toiminnan ytimeen
Tilanteen taustalla on liikenne‑ ja viestintävirasto Traficomin toteuttama kilpailutus, jossa Ajovarma menetti merkittävän osan ajokorttien teoria‑ ja ajokokeista sekä lupapalveluista. Nykyinen sivu
Yhtiön nykyiset sopimukset Traficomin kanssa päättyvät vuoden lopussa, mikä tekee tilanteesta entistä akuutimman.
Ajovarman henkilöstöstä valtaosa on vakituisia ja kokoaikaisia työntekijöitä, mikä korostaa irtisanomisuhan vakavuutta sekä vaikutuksia paikallisiin työmarkkinoihin.
Katsastusalan murros kiihtyy
Katsastusala on jo pitkään ollut murroksessa, kun viranomaispalveluiden kilpailutukset, digitalisaatio ja markkinoiden pirstaloituminen ovat lisänneet painetta perinteisille toimijoille. Nyt Ajovarman ja A‑Katsastuksen tilanne toimii karuna esimerkkinä siitä, miten nopeasti toimintaympäristö voi muuttua.
Muutosneuvottelut voivat johtaa merkittäviin alueellisiin vaikutuksiin, sillä Ajovarma toimii laajasti eri puolilla Suomea.
Yt‑aalto jatkuu Suomessa
Viime viikkoina useat suuret yritykset ovat ilmoittaneet vastaavista sopeutuksista:
- IKEA vähentää noin 850 työpaikkaa.
- Metsä Wood aloitti muutosneuvottelut, jopa 100 työpaikkaa vaarassa.
- Pihlajalinnan yt-neuvottelut päättyivät, arviolta 220 tehtävää poistuu.
- VTT:n muutosneuvottelut koskevat 190 työntekijää.
- Valio suunnittelee Oulun-tehtaansa sulkemista ja sen tuotannon siirtoa Riihimäelle, Jyväskylään ja Joensuuhun. Toteutuessaan suunnitelma tarkoittaisi arviolta 140 työpaikan vähentämistä.
Kokonaiskuva kertoo, että suomalaisessa työelämässä eletään poikkeuksellisen kovaa rakennemuutoksen aikaa.
Lue lisää aiheesta:
Terrafame syyttää kaivosveroa yt-neuvotteluista – ”Kilpailukyky murenee”Kemianteollisuus ja Akkuteollisuus syyttävät hallitusta ristiriitaisesta politiikasta, joka heidän mukaansa uhkaa tuhansia työpaikkoja ja…
Kuljetusalalle iso muutos: B‑kortti oikeuttaa kuljettamaan jopa 4 250 kg ajoneuvojaHallitus esittää laajaa lakipakettia, joka kiristää kabotaasisääntelyä ja helpottaa vaihtoehtoisilla polttoaineilla toimivien raskaampien…
Akkutehdas tuo satoja kiinalaisia töihin Suomeen: “Suomalaisilta puuttuu osaamista”, väittää yhtiöAkkutehtaan rakentaminen on muuttunut kansainväliseksi operaatioksi, jossa suomalaiset työntekijät jäävät taka-alalle. Liitto vaatii…
IL: Attendolla ongelmia ulkolaisten hoitajien palkkaamisessa - tulevaisuudessa rekrytoidaan lisääHoivayhtiö Attendon toimitusjohtaja Virpi Holmqvist kertoo Iltalehdelle, miksi ulkomailta palkattiin hoitajia ja millaisia ongelmia…
Rakennusliitto pelkää, että Kotkan akkutehtaan rakentajat tulevat Kiinasta - vaikka ala kärsii työttömyydestäKotkan akkumateriaalitehdas tarvitsee rakentamisen aikana noin 800 työntekijää. Rakennusalan työttömyys on korkea, mutta työvoimaa…